3月22日，太鋼集團召開干部宣布會。會上，中國寶武對太鋼主要領導人員職務作出調整。中國寶武總經理、黨委副書記胡望明，山西省委組織部副部長齊海斌，中國寶武鋼鐵業中心總經理姚林龍出席會議。太鋼集團黨委書記、董事長高祥明主持會議。

　　中國寶武黨委組織部常務副部長秦鐵漢宣布了任職調整決定：推薦、任命魏成文為太鋼集團董事、總經理人選、黨委副書記、太鋼不銹董事、董事長人選、黨委副書記；高建兵不再擔任太鋼集團董事、總經理、黨委副書記、太鋼不銹董事長、董事，黨委副書記，另有任用。

　　高建兵作表態發言，堅決擁護、完全服從中國寶武的崗位調整決定，感謝多年來太鋼的組織、領導以及廣大職工的關心愛護、教育幫助和理解支持。他表示，經歷了青春年華和不懈奮斗，太鋼在自己心中的位置很重，感情很深，離開太鋼到集團總部任職，還要在“同一個寶武”的大家庭共同拼搏奮斗，真誠希望太鋼在中國寶武鼎力支持下，心無旁騖在不銹鋼領域開疆拓土，聚精會神做強做優做大不銹鋼產業，為中國寶武創建世界一流示范企業作出應有貢獻。

　　魏成文在表態發言中真誠感謝組織和領導的關心信任，對于組織的決定堅決擁護服從。他表示，太鋼有著光榮的歷史、光明的前景和美好的未來。新的崗位，新的起點，新的考驗，使命光榮、責任重大。要恪盡職守，不辱使命，加緊學習，融入團隊，以新擔當新作為推動中國寶武和太鋼的戰略落地；要團結協作，服從大局，講政治，講正氣，與太鋼班子成員和各級干部職工主動溝通，團結合作，不斷修煉自我，增強黨性，絕不辜負領導和廣大員工的期望。

　　高祥明代表太鋼黨委和廣大干部職工鄭重表態。他表示，中國寶武黨委對太鋼領導人員職務進行調整體現了對太鋼的高度重視，寄托著中國寶武和山西省委、省政府的期許厚望。太鋼要堅決履行職責使命，進一步提高政治站位，切實把思想行動統一到中國寶武和山西省委、省政府的決策部署上來，全力以赴，只爭朝夕，加速推進整合融合。要持續增強班子合力，切實加強領導班子建設，凝聚起推動發展的最大合力，講政治，顧大局，積極配合支持魏成文同志盡快熟悉情況，高效開展工作，快速打開工作新局面。要全心全意依靠職工，按照中國寶武黨委部署要求，扎實開展黨史學習教育，在改革發展征程上建功立業，用一流業績展現新時代太鋼人的嶄新風采。

　　胡望明作重要講話。他指出，此次干部調整是中國寶武黨委為進一步加快整合融合，根據打造不銹鋼產業一體化運營平臺及深化中國寶武鋼鐵生態圈建設戰略需要，通盤考慮作出的決定。他對太鋼集團的工作給予充分肯定，對涉及崗位調整的兩位干部給予積極評價，希望魏成文同志盡快融入太鋼，推動太鋼集團加速整合融合，快速形成發展合力。胡望明對太鋼干部員工提出三點要求：一是太鋼集團領導班子要帶頭學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和習近平總書記考察調研中國寶武重要講話精神，切實提高政治站位，切實筑牢對黨忠誠的政治品格，以更高的站位和更大的格局，深刻理解中國寶武從“老大”變“強大”的使命擔當和把太鋼建設成為中國寶武開疆拓土的示范企業和全球不銹鋼業引領者的重要意義。二是太鋼集團要以融入中國寶武高質量鋼鐵生態圈為契機，根據“一企一業、一業一企”的總體要求，推動優勢資源整合，合理統籌，聚焦不銹鋼領域，實現不銹鋼產能規模“三年翻兩番”，力爭“十四五”期間再造一個新太鋼。三是全體干部員工要繼續按照中國寶武的戰略部署，緊緊圍繞“全面對標找差、創建世界一流”的管理主題，堅決落實“三高兩化”戰略實施路徑，加快推進與中國寶武的系統對接、管控構架對接、戰略規劃對接以及文化對接，進一步凝聚共識，銳意改革，恪盡職守，為太鋼加速成為中國寶武旗下開疆拓土的示范企業和全球最具競爭力的不銹鋼全產業鏈企業貢獻力量。

　　會議以視頻方式召開。太鋼集團助理級以上領導，機關各部門正職領導，相關（分）子公司、二級單位、業務部門正職領導在主會場參會。寶鋼德盛、寧波寶新，太鋼集團各（分）子公司、二級單位、業務部門班子成員在分會場參會。